22 червня 2026 року у Танжері під час Всесвітнього конгресу об’єднаних міст і місцевих урядів Міжнародна федерація профспілок державних служб PSI (Інтернаціонал громадського обслуговування) та організація UCLG (Об’єднані міста і місцеві уряди) , що об’єднує понад 250 тисяч міст і регіонів світу, підписали Глобальну рамкову угоду про соціальний діалог і захист прав працівників. Це перша угода такого рівня в цьому секторі.
Що вона змінює:
уперше на світовому рівні місцева влада визнається роботодавцем, а UCLG стає соціальним партнером профспілок
з’являється постійний майданчик для діалогу між працівниками й роботодавцями
щороку збиратиметься глобальний комітет із соціального діалогу для обговорення умов праці
сторони спільно працюватимуть над питаннями фінансування громад, гендерної рівності та зміни клімату
Чому це важливо? Місцеве самоврядування прямо чи опосередковано забезпечує роботою близько половини з 30 мільйонів членів PSI по всьому світу. Це працівники освіти, охорони здоров’я, транспорту, соціальних служб, водопостачання та енергетики, більшість із них жінки.
Ця тема близька і нам. Значна частина працівників, чиї права захищає наша профспілка, працює саме в установах місцевого й регіонального рівня. А в умовах, коли громади в Україні беруть на себе все більше повноважень і відповідальності, захищений соціальний діалог між працівниками й місцевою владою стає не абстракцією, а щоденною потребою. Угода нагадує просту річ: якісні місцеві послуги неможливі без гідних умов праці тих, хто їх надає.
Угода стала підсумком понад десяти років співпраці PSI та UCLG.
